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    招聘岗位

    渠道专员

    岗位描述 Job Description

    1. 配合渠道经理做好片区内网点的渠道发展、服务、培训、维系与支撑工作
    2. 负责区域内代理渠道的建设、调整目标，根据公司渠道建设目标有效拓展新的代理渠道，加强反竞争策反工作和策反竞争对手工作，确保代理
    3. 渠道的稳定和结构变化
    4. 负责将公司下达的各项计划指标分解至各代理商，并知道和帮扶代理商予以落实。
    5. 负责将公司下达的各项计划指标分解至各代理商，并指导和帮扶代理商予以落实。
    6. 负责片区内代理商档案的建立和完善，各类台帐的建立健全。
    7. 对所掌握的公司商业信息及技术资料（含文档、代码等）负有保密责任

    岗位要求 Qualifications

    1. 学历：本科以上学历；
    2. 专业：管理类或相关专业；
    3. 工作经验：工作经验1年及以上，有渠道经验值优先。

    大区总监

    岗位描述 Job Description

    1. 负责制定和实施公司总体战略、年度经营计划，建立良好的沟通渠道，健全公司同统一、高效的组织、工作体系，主持大区内日常销售经营，推
    2. 动企业战略经营目标的实现；
    3. 负责公司的大区销售管理，包括公司营销计划，发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；
    4. 负责大区的销售管理，组件本大区业务团队，费用预算，风险控制；团队成员的培训及管理；
    5. 督促区域经历的工作；定期的销售总结；每月每位区域经历的绩效考核的评定、工作计划及总结；
    6. 上下级的沟通，制定不定期的销售沙龙活动、销售人员的素质和专业培训；销售策略的运用；对于反对意见的处理；潜在客户以及现有客户的
    7. 管理与维护等。

    岗位要求 Qualifications

    1. 学历：本科以上学历；
    2. 专业：管理类或相关专业；
    3. 工作经验：（教育相关行业）工作经验5年以上，销售经验不低于3年，销售管理经验不低于3年。

    大客户销售

    岗位描述 Job Description

    1. 负责本区域大客户拓展、维护
    2. 制定个销售阶段的竞争策略并实施，协调并利用公司内外部资源获取订单；
    3. 进行商务谈判
    4. 完成公司规定的销售业绩目标。

    岗位要求 Qualifications

    1. 专科以上学历；
    2. 2年以上软件行业销售经验，有一定的客户资源
    3. 工作态度端正、责任心强、具备团队协作、不断学习更新知识能力。
    4. 热情开朗、善于沟通、有良好的服务精神及团队合作能力，能够在压力下工作；
    5. 思维清晰，具有较强的文字和演讲表达能力

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